Ilmoittaudu koulutukseen

Työyhteisön sisäinen viestintä

Uudistettu ohjelma!

Aikataulu

16.–17.10.2012

Hinta
1140 € (+ alv. 23 %)

Ajankohta, jolloin osallistut


Ilmoittaudu viimeistään 02.10.2012

Tiedustelut

Noora Kykkänen
noora.kykkanen(at)tat.fi
044 593 2460

Koulutuksen esite (pdf)

Esite vain verkossa, ei tilattavissa.
Lataa esite assistenteille suunnatuista palveluistamme (pdf)
Hinta sisältää oppimateriaalit, lounaat ja taukotarjoilut.
Koulutuksen peruutusehdot.
Hyödynnä kahden samasta organisaatiosta osallistuvan kimppatarjous 1 950 € + alv.

Parasta ulkoista viestintää on hyvin hoidettu sisäinen viestintä. Katso siis rohkeasti sisäänpäin!

Inforin ComBaro -tutkimusten mukaan henkilöstö vaatii 
ennakoivaa, avointa ja mutkatonta viestintää. Tyytyväiset työntekijät tuovat organisaatioon yhtä paljon hyötyjä kuin tyytyväiset asiakkaat. He pysyvät tallissasi pidempään, tekevät työtään paremmin ja luovemmin sekä löytävät tapoja ylittää itsensä. Mikä parasta, he myös houkuttelevat taloon lisää tyytyväisiä työntekijöitä – ja asiakkaita.

Tiiviissä ja käytännöllisessä kaksipäiväisessä koulutuksessa opit hyödyntämään työyhteisöviestinnän uusimpia ratkaisuja, joilla tuetaan organisaatiosi strategiaa.

Hyödyt

  • Saat kokonaiskuvan sisäisestä viestinnästä ja opit perustelemaan sen merkitystä johdolle.
  • Opit arvioimaan ja kehittämään työyhteisösi sisäistä viestintää tehokkaalla tavalla.
  • Tutustut sisäisen viestinnän digitaalisiin kanaviin ja uudenlaisiin foorumeihin.
  • Opit edistämään organisaatiosi sisäistä vuoropuhelua.
  • Kuulet tarinoita viestinnän kehittämisen arjesta.

Oppimismenetelmät ja materiaalit

Koulutus koostuu kahdesta tiiviistä päivästä ja vuorovaikutteisista työtavoista. Asiantuntijaluentoja täydentävät harjoitukset ja keskustelut.
Luentomateriaalin lisäksi saat valita yhden kirjan Inforin kirjakaupasta.

Osallistujien palautteet

Teorian ja käytännön yhdistäminen onnistui erinomaisesti, hyvin työelämään sovellettava oppimiskokonaisuus.

- Lue lisää

Koulutus on tarkoitettu työyhteisön sisäisen viestinnän suunnittelijoille ja tekijöille, sekä näihin tehtäviin siirtyville. Voit työskennellä organisaatiosi viestintä- tai HR-yksikössä, toimitusjohtajana PK-sektorilla, oto-tiedottajana tai sisäisestä viestinnästä vastaavana assistenttina.

Vastuullasi voi olla esimerkiksi intra, henkilöstölehti, perehdyttämistä, sisäistä markkinointia sekä yhteisöllisyyden luomista ja vaalimista työyhteisössä. Myös johtaminen on sisäistä viestintää.

Koulutuspäivät alkavat klo 8.30 aamukahvilla ja päättyvät klo 16.00.

1. päivä

Sisäisen viestinnän uusi agenda

  • Henkilöstö strategisena voimavarana
  • 2000-luvun työyhteisöviestinnän tehtävät ja tavoitteet
  • Erilaisia rooleja, erilaisia vastuita
  • Foorumit perinteisten kanavien rinnalle

Sisäinen viestintä strategiasta käytäntöön

  • Käytännön organisointi ja vastuutus
  • Selkeiden tavoitteiden asettaminen
  • Sisäisen viestinnän arviointi ja kehittäminen
  • Keskusteleva työyhteisö
  • Johdon ja esimiesten viestintä

Sisäisen viestinnän onnistumisen arviointi

  • Mittaritarjotin ajan tasalle
  • Mitä kannattaa kehittää ja miten?
  • Tuumasta toimeen

Muutosviestintä on joukkuepeliä

  • Sisäinen yhteistyö ja verkostojen merkitys muutoksen johtamisessa ja viestinnässä

2. päivä

Sisäinen viestintä haastavissa tilanteissa

  • Viestinnän merkitys kriisitilanteissa
  • Miten tukea työvirettä ja työpaikan tunnelmaa?
  • Käytännön esimerkkejä sisäisestä viestinnästä.

Toimivia uusia käytäntöjä

  • Case: Verkkoratkaisujen kehittäminen sisäiseen viestintään
  • Case: Aidosti kiinnostava henkilöstölehti

Yhteisöllisyys ja luottamuksen ilmapiiri 
työyhteisössä

  • Sisäinen viestintä kansainvälisessä työyhteisössä
  • Oma persoona peliin – niin viestijöille kuin johdolle

Koulutus järjestetään Inforin Navigator-koulutustiloissa, osoitteessa Eteläinen Makasiinikatu 4, katutaso, Helsinki.

 
 

Kouluttajina toimivat kokeneet viestinnän asiantuntijat ja ammattilaiset.

Holm Heli
Holm Heli
Viestintäpäällikkö

Espoon kaupunki Sivistystoimi

Heli Holm työskentelee Espoon sivistystoimen viestintäpäällikkönä. Espoossa kuluvan vuoden aikana käyttöönotetut uudet verkkosivut, uusi intranet ja ryhmätyötilat tukevat kaupungin lähes 14 000 työntekijän työskentelyä ja haastavat vuorovaikutteisuuteen, tiedon parempaan hyödyntämiseen ja koko työskentelykulttuurin muutokseen. Kehittämistyö jatkuu. Viestintäpäällikkönä Heli Holm on osallistunut verkkosivujen uudistustyöhön ja toteutukseen. Ennen nykyistä tehtäväänsä Heli Holm on työskennellyt toimittajana ja hän on suorittanut Master of Science in Journalism tutkinnon Northwestern Universityssä Yhdysvalloissa.


Lehtipuu Unna
Lehtipuu Unna
Viestintäjohtaja

Suomen World Vision

Unna Lehtipuu on viestintäjohtaja, tietokirjailija ja viestintävalmentaja. Lehtipuu toimii viestintäjohtajana Suomen World Visionissä, joka on osa lähes sadasssa maassa toimivaa kehitysyhteistyö- ja kummilapsijärjestöä. Lehtipuu on aiemmin työskennellyt parikymmentä vuotta toimittajana lehdistössä, radiossa ja televiossa, viestijänä kansainvälisissä organisaatioissa Suomessa ja ulkomailla sekä kirjoittanut kolme tietokirjaa. Hänen tuorein tietokirjansa "Kulttuuriälykäs bisnesviestijä Aasiassa ja Amerikassa" (2010) sparraa suomalaisia onnistumaan kansainvälisessä viestinnässä.


Linnamäki Leena
Linnamäki Leena
Viestintäpäällikkö

VR -Yhtymä Oy

Leena Linnamäki on työskennellyt pitkään VR Groupin konserniviestinnässä. Hänellä on useiden vuosien käytännön kokemus ison valtionyhtiön ja suomalaisten arkielämää koskettavan palveluyrityksen viestinnästä. Nykyisin hänen vastuullaan on sisäisen viestinnän kehittäminen. Siinä ajankohtaisia kysymyksiä ovat avoimuuden ja keskustelun lisääminen, esimiestyön merkitys sekä viestintäkanavien kehittäminen palvelemaan paremmin kaikkia henkilöstöryhmiä.


Linnermo-Kumpuoja Joanna
Linnermo-Kumpuoja Joanna
Viestintäpäällikkö, sisäinen viestintä

Fiskars Oyj Abp

Joanna Linnermo-Kumpuoja työskentelee Fiskars-konsernissa vastuualueenaan konsernin sisäinen viestintä ja sen kehittäminen. Ennen siirtymistään konserniviestintään Joanna työskenteli Fiskarsin kodinliiketoiminnan viestintäpäällikkönä vastaten sen sisäisestä viestinnästä, intranetistä, ja toimi henkilöstölehti Designing Future Homen päätoimittajana.


Marjaranta Helena
Marjaranta Helena
Viestintäjohtaja

Vaisala Oyj

Helena Marjaranta on Vaisalan viestintäjohtaja. Hän vastaa yrityksen ulkoisesta ja sisäisestä viestinnästä sekä yritysvastuusta. Vuosien 2010-2012 ajan hän on vetänyt yrityksen viestintää USA:n pääkonttorista Coloradosta käsin. Helenalla on laaja kokemus teknologia- ja B2B-yritysten viestinnästä. Ennen Vaisalaa hän työskenteli Nokialla ja NSN:llä erilaisissa viestinnän tehtävissä.


Salminen Hanna
Salminen Hanna
Väitöskirjan tekijä

Helsingin yliopisto

Hanna Salminen on väitöskirjan tekijä Helsingin yliopistossa. Tutkimuksessaan hän etsii viestintäjohtajan asiantuntijuuden ihannemallia ja pohtii millaista viestinnän osaamista tarvitaan 2010-luvulla. Hanna toimii myös apulaisjohtajana Infor Oy:ssa.


Venho Leena
Venho Leena
Johdon assistentti

Fiskarsin kodinliiketoiminta

Leena Venho työskentelee Fiskarsin kodinliiketoiminnassa vastaten sisäisestä viestinnästä ja toimii henkilöstölehti Designing Future Homen päätoimittajana sekä liiketoiminta-alueen johtajan assistenttina. Aikaisemmin Leena työskenteli Fiskarsin Kiinteistöjen viestintäpäällikkönä vastaten Kiinteistöjen sisäisestä ja ulkoisesta viestinnästä sekä erilaisista kehitysprojekteista.


Vennervirta Seija
Vennervirta Seija
Viestintäpäällikkö

OP-Palvelut Oy

Seija Vennervirta työskentelee viestintäpäällikkönä OP-Palveluissa, joka tuottaa, kehittää ja ylläpitää OP-Pohjola-ryhmään kuuluvien yritysten tarvitsemia palveluja. Hänen työnsä painottuu sisäiseen viestintään ja erityisesti muutosviestintään. Seija on työskennellyt yli kymmenen vuotta OP-Pohjola-ryhmässä erilaisissa päällikkötason viestintätehtävissä. Sitä ennen hän toimi viestintäpäällikkönä ICL Inviassa (nykyinen Fujitsu).



Inforin tuotteita ovat viestinnän valmennus ja konsultointi sekä ammattikirjallisuus. Sparraamme viestinnässä ja sen arvioinnissa sekä mittaamisessa. Lisäksi autamme viestinnän ammattilaisten rekrytoinneissa.